Diana Gavilán, Pdta. Del Comité de Educación y Miembro del CONAD en Coopavra contribuye a transformar la vida de los socios por medio de la educación y la capacidad de ver las cosas desde otras perspectivas.
¿Por qué eligió esta profesión o carrera?
Decidí formarme en el área de humanidades comenzando con la carrera de Ciencias Políticas, y como siempre se me dio bien enseñar, y trabajé en el ámbito de la educación y la consultoría desde muchos roles, además, escuchar a las personas moviéndolas a la acción, comencé a especializarme como Coach; y hoy estoy ampliando mis conocimientos como estudiante de psicología.
¿Cómo se inició en el cooperativismo?
Fui invitada por una excompañera y amiga del colegio a las actividades de la Cooperativa Coopavra, me encantó el ambiente que se vivía dentro, un ambiente cálido, auténtico, transparente, donde los valores de la cooperativa se practican y eso me animó a involucrarme activamente.
¿Cuáles son sus principales desafíos diarios?
Conectar las necesidades y los objetivos de la cooperativa y sus socios con soluciones reales y buscar nuevos acuerdos y alianzas que beneficien a todos los socios y colaboradores son desafíos constantes.
El mayor logro que recuerdes desde sus inicios.
Hubo muchos logros que recuerdo con mucho cariño; por ejemplo: ver a las madres felices en el día de su homenaje, representar a Coopavra como facilitadora invitada de Fecopar, ser elegida para integrar el Consejo de Administración, entre otros.
¿En qué consiste su trabajo?
Consiste en coordinar y ejecutar las actividades sociales y educativas de la cooperativa en conjunto con otros comités y colaboradores internos, impulsando la práctica de los valores cooperativos.
¿De qué manera su trabajo ayuda a mejorar la calidad de vida de los demás?
Creo que uno nunca sabe hasta dónde impacta en la vida de una persona, pero siento que colaboro creando espacios educativos donde las personas tengan la oportunidad de aprender algo nuevo, o de ver una situación desde una perspectiva diferente para encontrar alternativas distintas, así como espacios de disfrute y reconocimiento social que motivan a los socios y colaboradores a sentirse importantes en su rol.
¿Cuáles son los objetivos que aún desea alcanzar?
Dentro del mundo cooperativo me gustaría ayudar a desarrollar capacidades de los socios y colaboradores, promover la práctica de los valores cooperativos y que todos se sientan a gusto con lo que hacen dentro de la cooperativa.
¿Cuál es el aporte de la institución para su vida profesional y personal?
Coopavra hoy me aporta un espacio de aprendizaje y desarrollo de mis capacidades de liderazgo y desarrollo personal.
¿Cuál es el legado que le gustaría dejar a los demás?
Que sean conscientes de su propias capacidades y lo puedan poner en práctica para el mayor bien posible.
